进一步推进2022届毕业生就业工作，提升就业质量，必威,betway必威于2021年12月14日召开2022届毕业生就业工作推进会，党总支书记刘晓英、党总支副书记王金鹏、就业负责老师白锦军、毕业班班主任和毕业班班长、员工代表参加了本次会议。

负责公司就业工作的白锦军老师向大家汇报了2021届毕业生就业情况，2021届毕业生共393人，截止12月，就业率为85.75%，其中国企就业率42%，考研录取人数51人，考研录取率13.3%，顺利完成本年度就业任务。分析了2022届毕业生就业形势，本届毕业生369人，已签订就业协议58人，就业率15.8%。由于受到疫情和双碳双重影响，本年度就业形势严峻，同学们务必改变择业观念“先就业、后择业”，积极参加线下和线上招聘会，争取早就业、就好业。

各毕业班班主任老师汇报了本班的就业情况，考研人数、已签订就业协议人数、拟就业人数和正在签订就业协议人数。

参会员工依次发言，已就业的员工分享就业经验，未就业员工反馈自己在就业过程中遇到困难以及下一步的就业计划。

党总支副书记王金鹏针对同学们提出的问题予以耐心解答，指出虽然今年就业形势不太乐观，但机会总是留给有准备的人，同学们要认清今年就业形式的严峻性，增强紧迫感，及时关注各类招聘会和招聘信息，积极就业。

党总支书记刘晓英希望同学们转变就业观念，端正自己的态度，做好考研就业两手准备。各毕业班班主任要用心用力抓好就业困难员工指导帮扶工作，明确分工，压实责任，有效推进集体就业进度，提高政治站位，细心引导、服务和关爱员工，齐心协力做好做实就业工作。